اسعاري نيوز
ومن الممكن أن يجبر الذكاء الاصطناعي ملايين العمال والموظفين على تغيير وظائفهم في السنوات المقبلة، مما قد يؤدي إلى منافسة غير مسبوقة.
ويقول الخبراء إن الذكاء الاصطناعي سيطلق تعديلاً هائلاً في سوق العمل، الذي من المتوقع أن يحل محل حوالي 12 مليون عامل بحلول نهاية عام 2030، مشيرين إلى أن هؤلاء العمال قد يواجهون صعوبة في إعادة تدريبهم على مهنة جديدة لا تغير مهاراتهم. مما قد يؤدي إلى منافسة غير مسبوقة.
قد تكون أيام التنقل بين الوظائف بين الحين والآخر على وشك الانتهاء، ومن المتوقع أن يزيد الذكاء الاصطناعي من صعوبة الحصول على وظيفة جديدة، خاصة بالنسبة للأشخاص الذين يعملون في قطاعات معرضة بشدة لتعطيل الذكاء الاصطناعي، حسبما قال خبراء التوظيف لموقع Business Insider.
تحذير كبير لهذه المهن
يعد ظهور الذكاء الاصطناعي بمثابة دعوة كبيرة للاستيقاظ لممثلي خدمة العملاء والصرافين والعاملين في المكاتب وعمال الإنتاج. من المرجح أن يتم تسريح العمال “ذوي المهارات المتوسطة” بسبب التكنولوجيا، وفقا لجورجيوس بتروبولوس، الباحث في أسواق العمل والتقنيات الرقمية في معهد ماساتشوستس للتكنولوجيا.
في حين أن العمال ذوي المهارات العالية هم أكثر عرضة لتطبيق الذكاء الاصطناعي في وظائفهم الحالية، وسيواجه العمال التجاريون مثل السباكين والكهربائيين طلبًا مستمرًا على الخدمات، تتوقع بتروبولوس أن العمال ذوي المهارات المتوسطة سيواجهون حالة من عدم اليقين على مدى العقود المقبلة مع توسع استخدام الذكاء الاصطناعي. .
